Praca: Asystent / Asystentka ds. dofinansowań i obsługi projektu
Fundacja Avalon to jedna z największych organizacji pozarządowych w Polsce wspierających osoby z niepełnosprawnościami i przewlekle chore. Powstała w 2006 roku, a od roku 2009 posiada status organizacji pożytku publicznego. Ma siedzibę w Warszawie, jednak swoim wsparciem obejmuje osoby potrzebujące z całej Polski. Fundacja oferuje pomoc w obszarze finansowym, a także prowadzi szereg programów społecznych i edukacyjnych, mających na celu aktywizację OzN i zmianę ich postrzegania w polskim społeczeństwie.
Nasza misja to nie tylko praca – to szansa na bycie częścią organizacji, która realnie zmienia życie innych. Razem pokonujemy bariery! Co nas wyróżnia? Ciągłe poszukiwanie nieszablonowych rozwiązań, dynamiczne projekty i zaangażowanie w zmianę społeczną. Jeśli chcesz być częścią tej misji i jednocześnie czerpać satysfakcję z pracy o wymiarze społecznym, to czekamy na Ciebie!
Poszukujemy Kandydatki/Kandydata na stanowisko Asystenta/tki Projektu.
Poszukujemy Kandydatki/Kandydata na stanowisko Asystenta/tki Projektu.
Asystent / Asystentka ds. dofinansowań i obsługi projektu
Miejsce pracy: Warszawa, Mokotów
Zakres obowiązków:
- weryfikacja wniosków o dofinansowanie składanych przez Beneficjentów,
- obsługa procesu realizacji dofinansowań w systemie wewnętrznym,
- kontakt z Beneficjentami mailowo i telefonicznie w sprawach dotyczących wniosków,
- współpraca z zespołem, innymi działami oraz podwykonawcami.
Wymagania:
- dyspozycyjność w wymiarze 8 godzin dziennie, a w przypadku osób z aktualnym orzeczeniem o niepełnosprawności — 7 godzin dziennie,
- dokładność i bardzo dobra organizacja pracy,
- umiejętność analitycznego myślenia,
- odpowiedzialność i zaangażowanie,
- umiejętność pracy samodzielnej i zespołowej.
Oferujemy:
- umowę o pracę na pełen etat,
- stałe godziny pracy: 8:00–16:00,
- wynagrodzenie po 3-miesięcznym okresie próbnym: 5 528,82 zł brutto,
- wynagrodzenie w trakcie okresu próbnego: 5 256,34 zł brutto,
- pracę stacjonarną w lokalizacji Domaniewska 50A w Warszawie,
- możliwość pracy hybrydowej po pomyślnym zakończeniu okresu próbnego,
- dodatkowe benefity po okresie próbnym: system premiowy, karta prepaid Edenred, pakiet medyczny PZU Zdrowie lub karta Multisport.
Dlaczego warto?
- dołączysz do zespołu, który stawia na współpracę i dobre relacje,
- Twoja praca będzie miała realne znaczenie dla osób z niepełnosprawnościami i chorobami przewlekłymi,
- to oferta z perspektywą dłuższej współpracy i rozwoju.