dbanie o atmosferę, wizerunek firmy; prowadzenie korespondencji; rejestr umów, obiegu dokumentów i nadzór nad nimi; wsparcie administracyjne biura i pracowników- wszystkie sfery jego funkcjonowania; zaopatrzenie biura w artykuły biurowe,czystości, spożywcze, chemiczne itp.; organizacja podróży służbowych, wydarzeń ogólnofirmowych, imprez firmowych; wsparcie pracowników z innych działów w ich pracy; zastępowanie współpracowników swojego działu w niektórych obowiązkach.